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2019年12月07日 13:41 信息编号:XOTM1Mzg1MTI0 我要留言
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  艺考生不同于普通的高考生,艺考的过程中不定因素相对更多,对于艺考生来说,家长与孩子一定要提前达成共识,如果目标确定在一定层次的院校,那么就只参加这类层次院校的艺考,考得上就上,考不上就做好复读的准备。如果目标确定在只要是相关的艺术类专业就行,那么报考的时候就要准备好,选择不同层次的院校或专业参加艺考,拿到文考证后再根据自己的文化课成绩确定最后要报考的院校,争取最大的录取机会。(  一般从每年12月中下旬开始,各大独立艺术院校的招生简章将会陆续发布。对于大多数艺考生来说,考前已经准备了那么久,能被独立艺术院校录取是自己的最高理想。但独立艺术院校的门槛相对也较高,要根据孩子的情况确定报考的院校。报考我校艺术、体育类专业的考生,在文化考试前须参加专业考试且成绩合格。体育类专业要求男生身高达1.67米,女生身高达1.57米,按综合分进行录取(综合分=文化分2+专业分),若综合成绩相同,优先录取专业术科成绩高的考生。艺术类专业要求文化分上线,按生源省统考(或联考)专业成绩从高到低录取。艺术类考生若专业成绩相同,录取文化成绩总分高的考生,如文化成绩总分相同,则按各省(自治区、直辖市)确定的文化总分同分排序细则进行排序录取  

 各招聘单位根据申报专业项目岗位要求对应聘报名人员提交的报名表和相关证明材料,进行现场资格审查。对应聘人员的资格审查工作,将贯穿考核招聘工作的全过程。应聘人员提供的证明材料及填报的信息如有不实之处,一经发现查实,随时取消应聘资格。公示期满后,对没有异议或者反映的问题不影响聘用的,报上级主管部门审核备案,签订运动员聘用合同。对反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,暂缓办理聘用手续,待查清后再决定是否聘用。  4.考生可兼报多个招生专业,我校录取时将按照分数优先的原则安排专业,专业志愿间不设分数级差。考生所填报专业都无法满足时,若服从专业调剂,则根据考生成绩结合招生计划进行调剂录取;若不服从专业调剂,作退档处理。 

曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;被单位辞退或解聘未满年的原机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;最高人民法院公布的失信被执行人;国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员;定向到重庆市区县基层医疗卫生机构工作、但未有效履约或未满服务期限的公费培养医学毕业生;定向到重庆市区县基层学校工作、但未有效履约或未满服务期限的公费培养师范毕业生;试用期内的机关事业单位人员;在读的非对体检合格人员按有关规定采取查阅档案、征求原单位意见等方式进行组织考察,考察内容主要包括考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及是否需要回避等方面的情况,并据实写出考察材料。经考察不宜聘用为事业单位工作人员的,不予聘用。公示期满后,没有反映问题或有反映问题但不影响录用的人员,经上级主管部门审核备案,报市人力资源和社会保障局批准备案,并按照有关程序正式办理录用手续。受聘人员实行试用期制度,试用期包括在聘用合同期限内。试用期考核合格的,予以正式聘用;试用期考核不合格的,解除聘用合同。  

   世间,有所谓的发明与创造。试问:发啥明?创啥造?发明家只不过是在世界的某个方面,发现了造福或破坏人类有关客观规律的方式而已!原子弹氢弹上太空,各国各家无不守口如瓶,绝密再三。但,为什么保不住,守不牢?你有,我也有呢!这无非是,你虽先觉了这个规律,比我早一步。但,也不能阻止这个规律被我发现的可能。由此,我从不相信他们彼此的成功,主要是靠获取什么“间谍”、“泄密”所来,而是他们勤于实验,苦寻客观规律的必然结果。 

号)参加考试(考核),超过规定时间未到达指定地点的,视为自动放弃考试(考核)资格。分。面试成绩现场公布并由考生签字。面试主要测试考生组织协调、分析判断、计划决策、逻辑思维、学习创新、语言表达、应变控制、专业素养、仪容仪表等方面的能力素质。综合考核主要对考生科研成果、学术论文、专业匹配、社会实践经验等情况综合评价,量化计分。号)等规定,结合本行业或岗位实际要求执行,并按规定填写《事业单位工作人员聘用体检表》。体检在具有资质的指定体检机构进行。除按相关规定应在当场或当天复检并确认体检结果的项目外,招聘单位或受检人对体检结论有异议的,可在接到体检结论通知之日起(三)本《简章》解释权属大方县事业单位招聘领导小组办公室。在招聘过程中,各项招聘信息(如减少或取消职位等内容)都将在大方县人民政府(  

 提交报考申请。注册完成后,拟应聘人员应仔细阅读《应聘人员诚信承诺书》和《岗位列表》,填写报考信息,及时提交报名申请。提交报名申请的时间为。报名申请提交并通过审查后,不可更改,请应聘人员慎重选择报考岗位。报名应聘人员提交的报名申请相关信息须真实、准确、有效,符合选报岗位报考条件,否则造成的后果由本人承担。其中提交的学历、专业(专业方向)信息,应为同一个毕业证上的信息并符合招聘公告要求。对提供信息不实且影响报名审核结果的,一经发现,即取消应聘资格,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第报名方式:本次招聘实行现场报名。报考者只能选择一个岗位报名,在报考同一岗位的人员内竞争。报考者须提供本人身份证、学历(学位)证和其他报考所需证明材料等原件及复印件各号)文件精神,资格审查由区卫生健康委和招聘单位负责,区人力社保局进行监督、指导。资格审查要严格对照事业单位公开招聘有关规定和招聘简章进行,准确把握审查尺度,统一审查口径,不得随意放宽招聘岗位条件。的,相应递减拟招聘岗位名额至规定比例(递减后的招聘岗位人数按“实际参加面试人数×面试比例”公式计算,出现小数按四舍五入法处理)。无法递减的,原则上取消招聘,其中属急需紧缺人才的,经区人力社保局、区卫生健康委认定,可作为紧缺岗位开考,且考生专业科目测试成绩不低于 

)查询国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员】等方式进行查证。凡发现档案材料或者信息涉嫌造假的,应当立即查核,未核准前,一律暂停聘用;发现应聘人员提供虚假材料、隐瞒事实真相,或提供的材料或信息不实影响审核结果的,或干扰、影响考察单位客观公正作出考察结论的,给予其不予聘用的处理。个工作日。公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、出生年月、学历(学位)、专业、准考证号、考试总成绩、毕业院校(或工作单位)、毕业时间、拟聘岗位及符合聘用岗位的其他条件等应公示事项。对体检合格人员按有关规定采取查阅档案、征求原单位意见等方式进行组织考察,考察内容主要包括考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及是否需要回避等方面的情况,并据实写出考察材料。经考察不宜聘用为事业单位工作人员的,不予聘用。公示期满后,没有反映问题或有反映问题但不影响录用的人员,经上级主管部门审核备案,报市人力资源和社会保障局批准备案,并按照有关程序正式办理录用手续。受聘人员实行试用期制度,试用期包括在聘用合同期限内。试用期考核合格的,予以正式聘用;试用期考核不合格的,解除聘用合同。  

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